Lohnbuchhalter / Payroll Specialist (m/w/d) – 100 % Remote
Ort: Deutschlandweit (Remote)
Anstellungsart: Flexible Arbeitszeitgestaltung (Teil,- oder Vollzeit)
Beginn: Nach Vereinbarung
Über die Kanzlei
Diese Position richtet sich an Fachkräfte, die Payroll nicht nebenbei, sondern bewusst als Schwerpunkt sehen.
Für eine seit Jahren vollständig digital arbeitende Steuerkanzlei wird der Payroll-Bereich aktuell weiter ausgebaut. Die Kanzlei arbeitet mit einem eigenständigen Lohnteam, klaren Prozessen und einem konsequent remote aufgebauten Arbeitsmodell.
Der Fokus liegt klar auf Payroll – ohne klassische Mischposition mit Finanzbuchhaltung oder allgemeinen Kanzleitätigkeiten.
Die Kanzlei betreut moderne Mandantenstrukturen, insbesondere aus E-Commerce und digitalen Geschäftsmodellen, und arbeitet vollständig papierlos.
Ihre Aufgaben – Hier bringen Sie Ihre Expertise ein
- Betreuung eines festen Mandantenstamms im Bereich Lohn- und Gehaltsabrechnung
- Durchführung der laufenden Lohn- und Gehaltsabrechnung mit DATEV (LODAS / Lohn & Gehalt)
- Beratung zu lohnsteuerlichen und sozialversicherungsrechtlichen Fragestellungen
- Kommunikation mit Krankenkassen, Behörden und Mandanten
- Begleitung von Prüfungen durch DRV oder Finanzamt
- Mitarbeit in einem vollständig digitalen, papierlosen Setup
- Zusammenarbeit im eigenständigen Payroll-Team mit regelmäßigen Fachmeetings und klar definierten Prozessen
Ihr Profil – Das bringen Sie mit
- Mindestens 2–3 Jahre Erfahrung in der Lohnbuchhaltung, idealerweise in einer Steuerkanzlei
- Sicherer Umgang mit DATEV im Payroll-Kontext
- Gute Kenntnisse im Sozialversicherungsrecht und in der Lohnbuchhaltung
- Interesse an digitalen Prozessen und eigenständigem Arbeiten
- Motivation, Payroll als fachliches Spezialgebiet langfristig zu vertiefen
Wichtig:
Diese Position ist keine klassische Mischrolle.
Wer sich eher als Allrounder im Steuerbereich sieht, wird hier vermutlich weniger Freude haben.
Rahmenbedingungen – Darauf können Sie sich freuen
- 100 % Remote-Arbeit deutschlandweit
- Unbefristete Festanstellung
- Gleitzeit möglich
- 30 Tage Urlaub
- Vollständig digitale, papierlose Arbeitsweise
- Teil einer seit Jahren remote organisierten Kanzlei mit über 150 Mitarbeitenden deutschlandweit
- Strukturiertes Onboarding, damit Sie auch remote optimal starten können
- Moderne Arbeitsbedingungen und Zusatzleistungen, die über klassische Kanzleistrukturen hinausgehen
- Aktive Förderung der fachlichen Weiterbildung, z. B. zum/zur Fachassistent:in Lohn & Gehalt
Haben wir Ihr Interesse geweckt?
Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung mit Angaben zu Ihrem frühestmöglichen Eintrittstermin sowie Ihrer Gehaltsvorstellung.
Werden Sie Teil eines modernen Payroll-Teams und gestalten Sie die Zukunft einer vollständig digitalen Steuerkanzlei aktiv mit.
